Plano de Cargos e Salários

Como está a remuneração dos colaboradores da sua empresa em relação ao mercado?
Que critérios subsidiam os processos de recrutamento, seleção, promoção e movimentação dos seus colaboradores?
As pessoas certas estão nos lugares certos?

Definir critérios claros e transparentes, em alinhamento com a cultura, para a administração de salários desses profissionais é cuidar do bem mais valioso para as organizações, o Ser Humano.

Entendendo a relevância do processo e a necessidade dos nossos clientes, o IP estruturou uma área com consultores de grande experiêcia no mercado para apoiar as empresas na estruturação de Planos de Cargos e Salários.

Nossa equipe está à sua disposição para maiores informações sobre esse produto. Ligue e agende uma visita. Vamos até você!